Para fazer seu negócio crescer, você precisa de talentos. E, quando falamos em talentos na área de tecnologia, encontrar profissionais realmente capacitados tecnicamente não é fácil e pode demorar bastante.
Sites de empregos tentaram nos anos 90 digitalizar a experiência dos classificados de jornal, mas na prática trazem candidatos que dificilmente têm as skills necessárias. Mensagens no LinkedIn raramente são respondidas (menos de 8% das vezes) e headhunters muitas vezes podem ter um alto custo, com um prazo longo para fechar a vaga.
A plataforma da Revelo oferece tech talents pré-selecionados em uma triagem super competitiva. Esses profissionais estão efetivamente engajados na busca de um novo emprego e são super responsivos aos contatos feitos pelas empresas através da plataforma.
Com a Revelo você economiza o tempo que gastaria procurando profissionais e fecha rapidamente suas posições da melhor maneira possível.
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